Brian Baker:
El secreto de Mayo Clinic, si es que se puede considerar un secreto, es el grupo de personas que unen esfuerzos para cumplir la misma misión.
Camille York-Williams:
El sentido de pertenencia comenzó desde el primer momento con pequeñas interacciones.
Brady Shaw:
Me saludan personas que no conozco, y las personas que veo todos los días en el pasillo se detienen a preguntarme cómo ha sido mi semana o cómo me ha ido en el turno.
Maria Baer:
Desde el primer día me siento aceptada. Me sentí bienvenida, que no es lo que siempre sucede con los veteranos.
Marcos Freitas Gudmundson:
No es común que las organizaciones te respeten tal cual eres y que solo reparen en tu talento, sin mostrar ningún tipo de prejuicio. Solo quiero remarcar eso; estoy feliz de ser parte de una organización en la que se me respeta tal cual soy.
Pa Kou Lee:
Aquí eres bienvenido. Independientemente de tu religión, tus orígenes, seas blanco, negro, hmong, asiático o lo que sea... ¡Eres bienvenido!
Radwa Ewaisha:
Llegar a Mayo y ver cómo se celebra la diversidad me hace sentir que quiero dar más de mí, que quiero conseguir un mejor puesto una vez que termine mi “fellowship”.
Taylor Maruniak:
Es un lugar muy especial en el que todas las personas pueden mostrarse tal cual son.
Anthony Cook:
Una de las cosas que me atrajo de Mayo fueron sus valores.
Walter Franz III:
Realmente creemos en nuestro lema: “Las necesidades del paciente son la prioridad”.
Sherry Ge:
Y no solo está escrito, no solo está impreso en un papel para que podamos leerlo, sino que lo vivo todos los días.
Jason Anderson:
No se trata de lo que hago. Se trata de lo que podemos hacer por los demás.
Tiffani Satterelli:
Y todos los días marcas la diferencia. Ayudas a los pacientes, independientemente del puesto que tengas.
Chris Kohler:
Formamos vínculos enriquecedores de verdad. Respeto, integridad, compasión, restitución de la salud, trabajo en equipo. Poder hacer todas esas cosas y mantener a los pacientes en el centro de lo que hacemos a diario era algo en lo que sabía que debía participar.
Priyanka Ravula:
En lo personal, siento que la manera en que mi éxito y mi crecimiento han sido una prioridad es un reflejo de cómo Mayo Clinic trata y acepta a sus empleados. Ese es el sentido de pertenencia y el motivo por el que decido quedarme aquí y echar raíces.
Maria Baer:
Siempre recomiendo a Mayo Clinic como un excelente lugar para trabajar. Si quieres sentir que eres parte de una familia, Mayo Clinic es el lugar indicado.
Lydell Boone:
Mientras conduzco de regreso a casa, siento que he hecho algo positivo para la experiencia que tienen nuestros pacientes aquí en Mayo Clinic.
Marcos Freitas Gudmundson:
Siento muchísimo orgullo de trabajar en una organización que todos los días procura ofrecer a los pacientes esperanza, cura y recuperación. Y para mí, es un honor ser parte de eso.
Jason Anderson:
Tengo amigos en todo el mundo que me preguntan si es verdad que trabajo en Mayo Clinic. Sí, así es. Estoy feliz. ¡Vengan!
Brian Baker:
Este lugar marca la diferencia, necesitamos más lugares así. Así que vine para quedarme.